Wir übernehmen Verantwortung

Generationsübergreifendes Denken und Handeln, Kontinuität, Regionalität sowie soziale Verantwortung in den Heimatregionen: Diese Werte prägen den kooperierenden Mittelstand und werden von der E/D/E Gruppe sowie ihren Partnern gelebt. Soziale Verantwortung steht nicht nur zur Weihnachtszeit im Fokus. Das E/D/E und seine Partner engagieren sich stetig und aus Überzeugung in ihrem lokalen Umfeld.

Seile und Geflechte aus recyceltem Abfallplastik: Mit OceanYarn stellt der neue Vertragslieferant Meister & Cie AG aus der Schweiz Produkte aus Plastikmüll her, der in den Weltmeeren gesammelt wird.

Nachhaltigkeit ist für viele Hersteller in den Branchen des PVH ein zentraler Unternehmenswert. Insbesondere bei der Vermeidung von Emissionen und der Wiederverwendung von Ressourcen gibt es spannende Initiativen. Auf den nächsten vier Seiten stellen wir einige konkrete Ansätze aus dem Kreis der E/D/E Vertragslieferanten vor.

Welche Rolle Nachhaltigkeit in verschiedenen Branchen einnimmt, stellen der Bundesverband Deutscher Stahlhandel (BDS) und der Verband Technischer Handel (VTH) vor.

Welche Marktanforderungen entstehen im PVH durch die wachsenden Nachhaltigkeitsstandards? Wie reagieren die Mitgliedsunternehmen darauf und wie schätzen sie das Thema Nachhaltigkeit generell ein? Zu diesen Fragen führte das E/D/E eine Bestandsaufnahme durch.

Mittelständische Unternehmen sehen sich einer Reihe an Regularien, die im Zusammenhang mit Nachhaltigkeit stehen, gegenüber. Tim Geier, Geschäftsführer Büro Brüssel, vertritt den MITTELSTANDSVERBUND – ZGV e.V. auf EU-Ebene und spricht im PVH Magazin über Richtlinien und ihre Bedeutung für Unternehmen.

Prof. Dirk Morschett ist Inhaber des Lehrstuhls für Internationales Management der Universität Fribourg/Schweiz. Als Experte für Handelsmanagement forscht er unter anderem im Auftrag des MITTELSTANDSVERBUNDES zu relevanten Fragen des kooperierenden Mittelstands – derzeit auch mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit.

Nachhaltigkeit spielt beim E/D/E Lieferanten HAVEP eine besonders große Rolle. Dabei wird auf Langlebigkeit der Produkte, auf Kreislaufwirtschaft und auf die Einhaltung ethischer Normen entlang der gesamten Lieferketten gesetzt.

Die Themen Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit haben einen hohen Stellenwert bei META. Aus diesem Grund hat sich das Unternehmen nun der Projektinitiative „Wege zum klimaneutralen Unternehmen“ angeschlossen.

Nachhaltige Restholzverwertung heißt beim Spezialtüren-Hersteller Schörghuber: Wärmegewinnung aus eigenen Späneabfällen. Hier hat man schon früh erkannt, dass der Bausektor zeitgemäß aufgestellt werden muss. Denn nachhaltiges Bauen, Reduzieren, Wiederverwerten und Recyceln sind wichtiger denn je, um die Klimaund Umweltfolgen von Baumaßnahmen zu reduzieren.

Chalibria – so heißt der neue CO2-neutrale Stahl der AFV Beltrame Group. Eine Delegation um Carlo Beltrame informierte zahlreiche in der ESH EURO STAHL-Handel organisierte Stahlhändler in Wuppertal über das neue Produkt, um die Markteinführung zu unterstützen.

Die Schöpker & Dorgeist Stahl- und  Röhrengroßhandel GmbH hat in den vergangenen zwölf Monaten einen umfassenden Zertifizierungsprozess durchlaufen und  in diesem Zuge erhebliche Einsparpotenziale identifiziert. 

Wegen ihres außergewöhnlichen Engagements bei der Auswahl von Rohstoffen aus verantwortungsvoller Waldwirtschaft wurde kürzlich die Hammerbacher GmbH als „Manufacturer of the Year 2022“ ausgezeichnet.

„Nachhaltigkeit bedeutet Vielfalt der Menschen, der Natur – und letzthin auch Vielfalt am Arbeitsplatz“, so Susanna Fiebig, Geschäftsführerin der Otto Meyer & Co. GmbH in Hamburg. Die Unternehmerin engagiert sich auf zahlreichen Ebenen für ökologische und soziale Themen: „Das Menschliche steht dabei für mich stets im Mittelpunkt.“ 

Weniger kann häufig mehr sein: Getreu diesem Motto setzt die GH Baubeschläge GmbH (Weilheim/Teck) auf ein cleveres Produktdesign. Das Resultat sind Holzverbinder, die bei geringerem Materialverbrauch und leichterem Gewicht nichts an Qualität einbüßen. Ebenso sieht sich das Unternehmen in einer Vorreiterrolle, wenn es um die Nutzung erneuerbarer Energiequellen für eine klimaschonende Metallverarbeitung geht.

„Vermeiden ist noch besser als reduzieren.“ Gemäß diesem Motto hat die EXACT GmbH & Co. KG (Remscheid) ein komplett kunststofffreies Verpackungskonzept entwickelt. Mit „Natureline“ will der Hersteller von Präzisionswerkzeugen erneut einen Branchentrend initiieren. Die plastikfreie Werkzeugverpackung besteht zu 100 Prozent aus nachwachsenden Rohstoffen, ist vollständig recycelbar, kompostierbar und biologisch abbaubar.

Keine Seltenheit ist es, dass HAZET Werkzeuge buchstäblich von einer Generation zur nächsten vererbt werden. Schraubenschlüssel sind oft 40 bis 50 Jahre in Benutzung. Um die Lebensdauer weiter zu verlängern, bietet das Unternehmen zudem Serviceleistungen zu geringen Kosten wie die Drehmoment-Kalibrierung an – das erhöht die Lebensdauer, spart Ressourcen und Rohstoffe und führt somit zu mehr Nachhaltigkeit.

Nachhaltigkeit bedeutet für die Muttergesellschaft WernerCo und ZARGES viel mehr als Umweltschutz: Sie umfasst das Handeln auf ökologischer, ökonomischer und sozialer Ebene sowie Maßnahmen, um verantwortungsbewusst mit den Ressourcen für zukünftige Generationen umzugehen. Hinzu kommt das Handlungsfeld Sicherheit, das für den Hersteller sicherheitsrelevanter Arbeitsmittel eine Kernkompetenz darstellt.

Flexibilität, Tempo, Zuverlässigkeit: Das sind übliche Parameter, mit denen die Qualität logistischer Prozesse bewertet wird. Wie sich diese Ziele mit einem hohen Maß an ökologischer Effizienz verbinden lassen, stellt das Handelsunternehmen REYHER täglich im hochmodernen Logistikzentrum in Hamburg unter Beweis.

Die SÜLZLE Gruppe konzentriert sich dabei nicht nur auf Ziele im eigenen Unternehmen, sondern arbeitet gleichzeitig an neuen Produkten wie dem ersten CO2-neutralen Baustahl. Ein Meilenstein für die Bewehrungsstahlbranche, denn nachhaltige Baumaterialien sind gefragter denn je.

Festool als führender Anbieter für Premium-Elektrowerkzeuge konzentriert sich auf drei Zielsetzungen: Das Unternehmen will eigene Beiträge leisten, um dem globalen Klimawandel und der zunehmenden Ressourcenverknappung entgegenzuwirken sowie den Gesundheitsschutz zu fördern.

Geberit als führender Anbieter für Sanitärprodukte verfolgt seit 30 Jahren eine langfristig ausgerichtete Umwelt- und Nachhaltigkeitsstrategie – mit klar definierten Projekten und messbaren Zielen. 

„Das betriebswirtschaftliche Ergebnis in Einklang mit der Umwelt zu bringen“ ist seit zwei Jahren das erklärte Ziel des E/D/E Mitglieds Gerhard Sprügel GmbH aus Stachenhausen.

Die Remmers GmbH , Hersteller von bauchemischen Produkten/Holzfarben und -lacken sowie Industrielacken, ist eines von wenigen Unternehmen in Deutschland, das bereits seit 15 Jahren nach der EU-Öko-Audit-Verordnung (EMAS) zertifiziert ist.

GROHE als führende Marke für Badlösungen und Küchenarmaturen setzt auf eine ressourcenschonende Produktion und hilft Kunden dabei, Wasser bewusst, sparsam und nachhaltig zu nutzen.

Die Georg Noll Werkzeugmaschinen GmbH investiert gezielt in Zukunftstechnologien wie Elektromobilität und Brennstoffzelle.

Die Unternehmensgruppe fischer geht das Thema Nachahltigkeit strategisch an und versteht es als Wettbewerbsfaktor – mit vielfältigem Nutzen für Umwelt, Mitarbeiter, Gesellschaft und den wirtschaftlichen Erfolg. Ein blauer Pfad markiert erfolgreich umgesetzte oder geplante Nachhaltigkeitsprojekte bei fischer – die Stationen reichen vom Verwaltungsbereich über die Logistik bis hin zu Arbeitsplätzen in der Fertigung. Alle weisen Ergebnisse aus, die Verbesserungen in gesellschaftlicher, ökologischer und ökonomischer Hinsicht erzielen. Mit dieser originellen Idee will fischer das Thema Nachhaltigkeit für alle sichtbar und erfahrbar machen. Ohnehin kommt der permanenten Kommunikation große Bedeutung zu. 

Die KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG haben sich auf den Weg gemacht, die Nachhaltigkeit von der Chefsache zur „Jedermannssache“ zu machen. Jetzt erhielt das Unternehmen den Deutschen Nachhaltigkeitspreis.

Für das Unternehmen HUG Technik und Sicherheit GmbH ist Nachhaltigkeit der wesentliche Navigationspunkt in der mittlerweile 80-jährigen Firmengeschichte. 

Für die Metallwerke Renner GmbH aus dem westfälischen Ahlen ist Nachhaltigkeit ein wichtiger Bestandteil der Personalpolitik. Mit dem Projekt „Jedem (s)eine Chance“ verbindet es den Unternehmenszweck mit gesellschaftlichem Engagement. 

Für den international tätigen Sanitärtechnik-Hersteller Hansgrohe SE ist Nachhaltigkeit eine Frage von gesellschaftlichem Engagement und verantwortungsvollem Wirtschaften – entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wichtigster Erfolgsfaktor: Nachhaltigkeit muss Chefsache sein.

Bus Industrial Tools stellt das Thema Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung oder, wie es im Niederländischen heißt, MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen) in den Mittelpunkt der eigenen Betriebskultur.

Die WILO SE gehört zu den drei Finalisten für den „Deutschen Nachhaltigkeitspreis“. Zahlreiche Maßnahmen und Projekte sprechen dafür.

Für die Lüdecke GmbH aus Amberg ist „Green Company“ nicht bloß ein Begriff, sondern eine Philosophie. Ziel aller Maßnahmen ist es, langfristig noch effizienter zu werden und für alle Beteiligten einen Mehrwert zu schaffen.

Der Absauganlagen-Hersteller ESTA aus Senden ist ein Vorreiter in Sachen Engagement und Nachhaltigkeit. Vergangenes Jahr hat das Unternehmen eine Personalquote für asylsuchende Menschen eingeführt – und dafür den CSR-Preis 2017 der Bundesregierung erhalten. Auch im Umweltschutz ist der E/D/E Lieferant vorn mit dabei.

Für die Beutlhauser-Gruppe stehen Eigenverantwortung und Selbstständigkeit an erster Stelle. Dazu bietet das Handels- und Dienstleistungsunternehmen seinen 900 Mitarbeitern an 21 Standorten eine Menge Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Die Günzburger Steigtechnik GmbH wurde jüngst mit dem Eisen 2016 CSR-Award für das beste Nachhaltigkeitskonzept ausgezeichnet. 

NORMA, ein Hersteller von Verbindungstechniken, hat nachhaltigen Umgang mit Mitarbeitern, Ressourcen und Geschäftspartnern zur Chefsache erklärt.

Das Unternehmen SONAX mit Hauptsitz in Neuburg an der Donau – in Deutschland seit vielen Jahren im Industriegeschäft tätig und Marktführer bei Fahrzeugpflegeprodukten.

Die Hörmann-Gruppe mit Hauptsitz in Steinhagen ist sich als Familienunternehmen über ihre Verantwortung gegenüber nachfolgenden Generationen bewusst und stellt sich dieser.

Mit Blick auf den weltweiten Klimawandel versucht HEES + PETERS mit den bereits durchgeführten und geplanten Maßnahmen, zur Energieeinsparung beizutragen und einen nachhaltigen Beitrag zu leisten. Dies zeigt sich in vielerlei Hinsicht.

„Be – Think – Innovate“ – die Grundidee von Nachhaltigkeit ist bereits in den zentralen Leitsätzen von GRUNDFOS verankert. Dahinter steckt die Botschaft, dass Verantwortungsbewusstsein der Ursprung des Unternehmens ist. Vorausdenken bestimmt dabei das Handeln und Innovation ist die Zukunft – das sind die elementaren Grundsätze von GRUNDFOS.

Schloemer kennt die Notwendigkeit eines nachhaltigen und umweltgerechten Wachstums und misst dem Thema Nachhaltigkeit als mittelständisches Familienunternehmen große Bedeutung bei. Für den führenden Spezialisten von Arbeitsschutz und Industrietechnik mit europaweiter Systemversorgung zählen vor allem Aspekte der Langfristigkeit und der Beständigkeit.

Die EMIL DEISS KG legt viel Wert auf Qualität und umweltbewusstes Handeln. Um Mensch und Umwelt gleichermaßen zu schützen, setzt der B2B-Marktführer daher auf Abfallsäcke aus Recyclingmaterial und Müllbeutel mit innovativen, dickenreduzierten Folien.

Seit 20 Jahren ist Nachhaltigkeit als Philosophie nicht nur in den Leitsätzen von Köstner dokumentiert – sie wird gelebt. Dazu zählen vor allem die langfristige Orientierung des wirtschaftlichen Handelns, faire Beziehungen mit den Kunden, Mitarbeitern sowie Lieferanten.

Nachhaltigkeit bedeutet vor allem Transparenz – da ist man sich bei der DORMA Holding GmbH + Co. KGaA einig. Aus diesem Grund setzt der Anbieter von ganzheitlichen Lösungen rund um das Öffnen und Schließen von Türen nicht nur auf eine energie- und ressourcensparende Produktion, einen hohen Recyclinganteil und die Langlebigkeit der Qualitätsprodukte, sondern legt seinen Kunden zusätzlich die Inhalte einiger Produkte sowie deren Auswirkungen auf die Umwelt offen.

Wer die Büro-Räumlichkeiten von Werkzeug Weber betritt, wird direkt mit dem Thema Nachhaltigkeit konfrontiert: In knalligem Rot sind die Leitsätze der Werkzeug Weber GmbH & Co. KG an die Wand gemalt. „Mit unseren Kunden gestalten wir die Zukunft“, „Mit Herz und Verstand“ und „Vorbild für die Zukunft“ ist dort zu lesen.

KNIPEX strebt langfristigen wirtschaftlichen Erfolg an – aber nicht um jeden Preis. Bei KNIPEX wird sich Werten und dem Ziel einer wirtschaftlich, sozial und ökologisch nachhaltigen Entwicklung orientiert. Hieraus ergibt sich die Übernahme von Mitverantwortung für Gesellschaft und Umwelt.

Allein durch das Handeln mit dem natürlichen Rohstoff Holz hat Leyendecker als Familienunternehmen in der eigenen Branche und gegenüber der Umwelt Verantwortung. Aus diesem Grund verpflichtet sich der Betrieb auch in einem Verhaltenskodex des Gesamtverband Deutscher Holzhandel e. V. dazu, nachhaltig und verantwortungsbewusst mit dem Rohstoff Holz zu wirtschaften.

Der erste Weg bei der Besichtigung der Produktion von DURABLE in Kamen-Methler führt zu Kisten mit buntem Plastik-Granulat. Das Besondere daran: Das Granulat wird nicht neu gewonnen, sondern wird aus Fehl- und Überproduktionen sowie Ausschussprodukten, wie etwa den Verbindungsstücken zwischen den Plastikbögen, hergestellt.

„Typisch Mittelstand – was heute als Nachhaltigkeit bezeichnet wird, machen wir eigentlich in vielen kleinen Einzelmaßnahmen seit Jahrzehnten. Nach und nach haben wir dann erkannt, dass wir unser Engagement mehr systematisieren müssen,“ sagt Dr. Ines Knauber-Daubenbüchel, wenn man sie nach dem Thema Nachhaltigkeit fragt. Für die geschäftsführende Gesellschafterin der Knauber-Gruppe ist Nachhaltigkeit eine Herzenssache, der sie sich mit Leib und Seele widmet.

Wer die Eingangshalle der 3M Zentrale in Neuss betritt, trifft unweigerlich auf das Thema Nachhaltigkeit: An meterhohen Säulen ist der Grundsatz des Unternehmens zu diesem Thema abgebildet. „Wir respektieren unsere gesellschaftliche Umgebung und gehen mit unserer Umwelt sowie den Ressourcen verantwortlich um“, ist dort zu lesen.

Das Nachhaltigkeitsmotto seines Unternehmens hat sich Martin Meesenburg, Geschäftsführer der gb Meesenburg OHG in Flensburg, von den Nachbarn in Dänemark abgeschaut. „We love food – we hate waste“ ist dort auf fast allen Papierservietten in Restaurants und Lokalen zu lesen. „Das entspricht genau meinem Verständnis von Nachhaltigkeit“, sagt der Inhaber. „Jegliche Verschwendung von Ressourcen ist unnötig und nervt mich.“

Bei Duravit dreht sich alles ums Bad: Wellness, Wasser und eine Atmosphäre zum Wohlfühlen. Ein volles Schaumbad und Nachhaltigkeit – wie passt das zusammen? „Nachhaltigkeit bedeutet für uns, auch unseren Kunden bei einem umweltbewussten Umgang mit Ressourcen zu unterstützen“, klärt Mathias Schott, Marketingleiter der Duravit Gruppe, auf.

Als Fritz Werner Schüt in diesem Jahr zum 175-jährigen Bestehen seines Unternehmens Schüt-Duis im ostfriesischen Aurich einlud, gab er dem Jubiläum ein ganz bestimmtes Motto: Energie. Dazu lud er Referenten aus Wirtschaft und Politik ein, um diese in Vorträgen die Ressourcenverteilung und Umweltschutz erzählen zu lassen.

Nachhaltigkeit kann viele Gesichter haben, wie das Beispiel Kärcher beweist. Neben Investitionen in eine saubere Produktion fallen dort auch viele kleine, gute Ideen auf. Wer beispielsweise regelmäßig mit dem Rad zur Arbeit kommt, kann am Jahresende einen Geldpreis gewinnen. Das so genannte Mobilitätskonzept, unter das auch bezuschusste Tickets für Bus und Bahn fallen, ist aber eben nur ein Teil der Nachhaltigkeits-Aktivitäten des schwäbischen Familienunternehmens.

Bei Coenen in Neuss beschränkt sich das Thema Nachhaltigkeit nicht nur auf die Umwelt. „Unser Verständnis geht von einer anderen Basis aus“, erklärt Geschäftsführer Christian Coenen. „Für uns ist der Mitarbeiter die wichtigste Ressource, die wir haben.“

Das Wichtigste beim Thema Nachhaltigkeit fasst Ralf Schilling, Geschäftsführer der Feralpi Stahlhandel GmbH, in einem Satz zusammen: „Beim Thema Nachhaltigkeit geht es um Transparenz.“ 

Wer die Eingangshalle der Vaillant Group in Remscheid betritt, der stolpert unweigerlich über eine bedeutsame Vitrine. In ihr liegt eine ganz besondere Würdigung. 2011 konnte das Unternehmen den Deutschen Nachhaltigkeitspreis in der Kategorie „Nachhaltigstes Produkt“ für sein Mikro-Blockheizkraftwerk entgegennehmen. 

Dass zahlreiche der rund 1000 Haberkorn-Mitarbeiter mit E-Bikes zu ihren Arbeitsplätzen kommen, ist Teil einer ausgeklügelten Nachhaltigkeitsstrategie, die das Unternehmen seit 2008 betreibt. Es begann seinerzeit mit einer ersten Idee.